Tréning
Gyakorlatorientált tréningjeinket facilitatív megközelítéssel (bevonás, elköteleződés, önkéntesség, sokszínűség) dolgozzuk ki és valósítjuk meg. Innovatív módszereink jól illeszkednek a modern kor állandóan változó felnőttképzési igényeihez, a személyes és online térben egyaránt.
Positive Leadership – Blended program
Inspiráló vezetői program – “Dobozok”
Strukturált gondolkodás és kommunikáció
Fejlődési szemlélet (growth mindset) tréning
Rólunk mondták:
“Hosszú évek óta dolgozunk a Wieland Kft csapatával és ez nem véletlen. A professzionalitásukon túl minden esetben nagyon nagy rugalmasságról, együttműködési szándékról, megbízhatóságról tettek tanúbizonyságot. Jó megtapasztalni, hogy minden új megrendelés során számíthatunk Rájuk és a nagyszerű megoldásaikra. A kollégák komfortosan érzik magukat a társaságukban, legyen az egy készségfejlesztő tréning, vagy éppen egy „megmérettetés” (DC). A programok tartalmi elemeire és tanulságaira évekkel később is emlékeznek a kollégák és többszörösen megrendelik a programot. Nyugodt szívvel ajánljuk őket más cégeknek is.”
– Kovács E. Zsófia, képzés-fejlesztési csoportvezető, Penny-Market Kft.
“Azért szeretek Veletek dolgozni, mert az adott igényből mindig a legtöbbet szeretnétek kihozni, célirányosan igyekeztek megközelíteni és úgy megoldási javaslatot adni. A megvalósításban pedig maximálisan gyakorlatias, valódi tudást adtok át, amit azonnal használni is lehet! Mi az, amit értékelek a velük való munkában? Magas szakmai színvonal, célorientáltság, rugalmasság.”
– Molnár Ágnes, képzési vezető, Viatris Magyarország